[有料職業紹介要員]企画 人事コンサル

【募集背景】 【募集枠最大５名まで】 企業の経営目標を達成させるための評価制度、『ビジョン実現型人事評価制度』を提供している当社。 人事評価制度の設計だけではなく、運用までサポートしており、クライアントの社員評価納得度は9割超と高いご評価を頂いております 業績拡大につき、人員の募集を行います。 【仕事内容】 人事コンサルタントとして、ビジョン実現型人事評価制度の設計や運用をお任せします。 【主な業務】 ・理念や経営計画の策定に携わる、クライアント経営層とのミーティング ・理念や経営計画を実現するための「評価」「賃金」「昇進昇格」制度の構築 ・月に一度のクライアント訪問を通じて、制度の運用に関するモニタリング、Todo確認。 【事業・仕事の魅力】 働き方改革等、生産性向上が問われている日本企業において、人事評価制度の見直しによる従業員の能力開発や、組織力の向上に取り組む企業が非常に増えております。 現在の社会問題にダイレクトに携われる事業は、成長実感を感じやすい環境といえるでしょう。 代表は著書も多数出版している業界のパイオニア的存在であり、HR領域のノウハウを学ぶことが可能です。 当社の評価制度は机上の空論で終わらせることなく、クライアントと共に組織の変革までコミットすることを重視しておりますので、クライアントに本質的な価値発揮をしたいという思いを持つ方のご応募をお待ちしております。